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Le Playbook a pour objectif de vous aider à franchir les obstacles les plus courants qui empêchent les conseils d'administration d'élaborer des stratégies durables et résilientes. Il donne également des recommandations sur la mise en place de la bonne culture de leadership et la bonne stratégie d'exécution à adopter. Vous pourrez ainsi commencer à mettre en place votre stratégie d’impact positif.
COMMENT UTILISER LE PLAYBOOK SBA2030
Il existe cinq éléments clés pour développer et mettre en œuvre une stratégie d'impact positif.
Les sections du Playbook vous guident à travers les actions à prendre pour mettre en place chacun de ces cinq éléments.
INTÉGRATION
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Votre conseil d'administration dispose-t-il de l'expérience nécessaire pour se concentrer sur la durabilité, le défi majeur de notre société ?
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Avez-vous un objectif clair qui oriente votre stratégie pour répondre aux problèmes exprimés par vos parties prenantes ?
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Avez-vous établi un lien entre votre stratégie et les ODD ? Vos engagements envers ces objectifs sont-ils clairs ?
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Disposez-vous d’indicateurs clés de durabilité et d’outils de mesure appropriés pour mesurer vos avancées ?
ACTIVATION
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Le conseil d'administration soutient-il de manière concrète la mise en œuvre de la stratégie d'impact positif ?
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Les statuts de votre entreprise renforcent-ils la gouvernance des parties prenantes ?
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Y a-t-il de bonnes mesures incitatives en place pour favoriser la mise en œuvre de votre stratégie d'impact positif ?
MOTIVATION
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Développez-vous une culture d'entreprise et des compétences internes qui vous permettent de mener une stratégie d'impact positif ?
COLLABORATION
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Avez-vous engagé votre chaîne de valeur pour contribuer à vos objectifs de durabilité ?
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Avez-vous identifié des actions collectives qui vous aideront à atteindre les ODD ?
ÉTABLIR UNE RELATION
DE CONFIANCE
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Votre entreprise se comporte-t-elle de manière à renforcer sa fiabilité ?